Sistem kerja karyawan di era modern saat ini tak lagi perlu dilakukan secara manual. Mengelola berbagai hal yang berhubungan dengan karyawan akan semakin dipermudah dengan adanya aplikasi HRIS yang bertujuan untuk melakukan manajemen karyawan. Sebagai pemilik perusahaan dengan jumlah karyawan yang sangat banyak pastinya akan lebih gampang dengan menggunakan aplikasi HRIS ini.
Di samping itu, hasil yang rapi dan jelas akan mempermudah untuk melihat berbagai laporan dari staf yang sedang mengerjakan. Manajemen karyawan termasuk dalam hal krusial yang perlu untuk untuk dipersiapkan. Dan cara kerja aplikasi satu ini bisa membantu anda para pemilik usaha agar kualitas pelayanan dan kesejahteraan pegawai makin terjamin.
Melalui halaman web ini, Anda akan mendapatkan secara GRATIS materi berikut ini :
– 10 Modul Pelatihan Online Manajemen SDM
– 7 Buku Pengembangan Diri yang Dahsyat
– Katalog KPI Semua Departemen/Divisi
– Summary 20 Buku Bisnis Terbaik Dunia
Ingat, pertumbuhan karir dan gaji Anda amat ditentukan oleh pertumbuhan skills dan kompetensi yang Anda miliki. Saat skills stagnan, proses pengembangan diri juga akan termehek-mehek.
10 Materi Modul Pelatihan Manajemen SDM + bonus materi lainnya ini akan sangat membantu Anda untuk terus mengembangkan kecakapan Anda, terutama dalam bidang pengembangan mutu SDM yang unggul. Mantappp.
Berikut judul 10 modul pelatihan SDM yang bisa Anda dapatkan dan ikuti secara GRATIS :
1. Principles of HR Management
2. Cara Mengembangkan Sistem Talent Management
3. Manajemen SDM Berbasis Kompetensi
4. Mengukur Kompetensi dengan Assessment Center
5. Metode untuk Melakukan HR Audit
6. Training Need Analysis
7. Cara Mengukur Efektivitas Training
8. Mengelola Kinerja Perusahaan dengan Balanced Scorecard
9. Performance Appraisal Berbasis KPI
10. Menyusun Job Grading dan Struktur Penggajian
Demikianlah 10 topik pelatihan yang akan dikupas tuntas dalam kursus online HR Management Masterclass – sebuah seri online training manajemen SDM pertama dan satu-satunya di tanah air.
Semua materi tentang 10 modul itu akan dibedah secara praktikal dan membumi melalui 90 video tutorial yang amazing + 10 modul pembelajaran dalam format powerpoint yang powerful.
Sekali lagi, Anda bisa mendapatkan dan mengikuti seluruh materi pelatihan online untuk 10 Modul HR Management ini secara GRATIS. Mantap sekali bukan?
Sebelumnya, materi pelatihan online 10 Modul HR ini dijual secara premium dengan harga Rp 2,5 juta. Namun sekarang semuanya bisa Anda nikmati secara gratis. Luar biasa.
Oh ya, selain mendapatkan 10 materi pelatihan manajemen SDM secara gratis, Anda juga akan memperoleh bonus extra berupa : 7 buku pengembangan diri yang dahsyat, katalog KPI semua departemen, serta ringkasan 20 buku bisnis terbaik dunia. Luar biasa sekali bukan? Segera dapatkan semua materi yang amazing ini secara gratis.
Semoga semua materinya bisa memberikan manfaat yang mulia bagi pengembangan diri Anda di masa depan. Amin.
Agar bisa mengikuti dan mendapatkan semua materi pelatihan 10 Modul HR Management x bonus extra yang dahsyat secara gratis, caranya sangat mudah.
Silakan isikan alamat email Anda pada form dibawah ini. Setelah itu, saya akan segera mengirimkan link download langsung ke alamat email Anda.
Your subscription could not be saved. Please try again.
Your subscription has been successful.
.
Fasilitas layanan pelatihan online gratis untuk 10 Modul HR Management ini diberikan dalam WAKTU yang TERBATAS.
Artinya, kemungkinan minggu depan akan segera DITUTUP jika peserta yang mendaftar sudah memenuhi kuota yang diberikan. Karena itu, segera daftarkan Anda sekarang juga agar tidak ketinggalan free seat.
Manfaatkan segera kesempatan emas ini. Segera daftarkan diri Anda untuk mengikuti kelas online gratis melalui pelatihan 10 Modul HR Management.
Sampai jumpa dalam kelas HR online yang mencerahkan ini.
Salam sukses mulia, Yodhia Antariksa, Msc in HR Management Fasilitator Pelatihan Online HR Management
Dalam dunia bisnis, rekrutmen karyawan merupakan salah satu hal yang sangat penting. Karyawan yang berkualitas dapat membantu perusahaan mencapai tujuannya dan meraih keberhasilan. Namun, merekrut karyawan bukanlah tugas yang mudah. Proses rekrutmen yang buruk dapat menyebabkan kerugian bagi perusahaan, baik dalam hal waktu, tenaga, maupun biaya.
Bagaimana Cara Merekrut Karyawan yang Bagus bagi sebuah perusahaan?
Pada dasarnya ada beberapa cara khusus yang dapat dilakukan oleh perusahaan untuk mendapatkan karyawan terbaik. Ingin tahu seperti apa caranya? Simaklah pejelasannya di bagian bawah ini :
Memperbaiki hire pool ketika proses rekrutmen dilakukan
Hire pool dikenal sebagai cara yang digunakan oleh setiap perusahaan dalam mengumpulkan para calon pelamar kerja. Hal tersebut umumnya dilakukan untuk mengikuti proses seleksi, hingga didapatkan calon karyawan terbaik. Tahapan yang satu ini dikenal sebagai tahapan paling awal dan juga menjadi bagian paling penting dalam membuka lowongan kerja.
Hire pool dikenal sebagai bagian penting dalam menciptakan ketersediaan dari tenaga kerja, utamanya jenis tenaga kerja yang berkualitas bagi perusahaan. Dengan adanya hire pool, tentunya Anda sebagai recruiter pun akan mengerti dengan lebih pasti terkait kualitas dari para pelamar kerja. Hal ini juga dapat Anda manfaatkan untuk mereview para pelamar, sehingga Anda dapat memastikan mana kiranya pelamar yang layak untuk diterima dan mana yang sebaiknya perusahaan Anda hindari.
