Strategi Pengembangan SDM Bank Mandiri

Bank Mandiri menjadi salah satu bank swasta terbesar di tanah air. Salah satu kunci suksesnya bank ini terletak pada upaya pengembangan SDM Bank Mandiri yang cukup baik.

Bank Mandiri hingga kini sudah tersebar di seluruh kawasan Indonesia dan menjadi salah satu bank yang paling banyak digunakan oleh masyarakat di daerah.

Bank Mandiri adalah salah satu bank terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan kepada nasabah yang meliputi segmen usaha Corporate, Commercial, Micro & Retail, Consumer Finance dan Treasury & International. Continue reading “Strategi Pengembangan SDM Bank Mandiri”

Strategi Pengembangan SDM Bank BNI

Pengembangan SDM di Bank BNI ini merupakan bagian dari manajemen intern perusahaan. Sebagai bagian yang memberikan pengaruh besar pada perusahaan, hal ini pastinya tidak bisa dianggap sepele.

Itulah sebabnya, Bank BNI harus terus mempersiapkan generasi yang tangguh dan siap bereksplorasi dengan segala kemampuan yang dimiliki. Kemampuan yang dimiliki setiap SDM harus terus dikembangkan hingga kemampuan tersebut mampu memberikan kontribusi yang besar untuk perusahaan.

Tampaknya bank negara indonesia sangat sadar akan ketatnya persaingan yang ada. Bagaimanapun juga hal ini tidak bisa dianggap sepele hingga akhirnya mau tidak mau, maka siapapun yang ingin tetap eksis dan mendapat pengakuan dari masyarakat harus terus mengembangkan kemampuan SDM yang dimiliki. Continue reading “Strategi Pengembangan SDM Bank BNI”

Job Description Manajer HRD atau Manajer SDM

Mengelola sumber daya manusia di dalam perusahaan tentunya memiliki tantangan tersendiri. Mengatur manusia berbeda dengan mengatur benda. Mengatur manusia membutuhkan seni dan cara yang dapat diterima oleh manusia.

Manusia bukan robot, ia harus diperlakukan secara dinamis sehingga bisa tercipta hubungan yang harmonis antara atasan dan bawahan.

Manajemen sumber daya manusia adalah suatu proses menangani berbagai masalah pada ruang lingkup karyawan, pegawai, buruh, manajer dan tenaga kerja lainnya untuk dapat menunjang aktifitas organisasi atau perusahaan demi mencapai tujuan yang telah ditentukan. Bagian atau unit yang biasanya mengurusi sdm adalah departemen sumber daya manusia atau dalam bahasa inggris disebut HRD atau human resource department. Continue reading “Job Description Manajer HRD atau Manajer SDM”

Profil Pengelola Website www.PakarKinerja.Com – Yodhia Antariksa

Yodhia Antariksa

Profil yang mengelola web ini adalah saya, Yodhia Antariksa.

Saya bekerja sebagai konsultan manajemen SDM.

Saya menyelesaikan pendidikan dalam bidang master of science in HR management dari Texas A&M University (USA) atas beasiswa dari Fulbright Scholarship. Sementara pendidikan strata satu saya selesaikan dalam bidang manajemen dari Universitas Islam Indonesia, Yogyakarta.

Sebagai Konsultan Manajemen SDM, saya telah terlibat dalam pengembangan sistem manajemen SDM untuk lebih dari 150 klien, baik untuk perusahaan swasta nasional, BUMN, multi national companies ataupun government organizations.

.
.
.

Download 3 Ebook Hebat yang Akan Mengubah Hidupmu

Terima kasih sudah invite dan bergabung dalam WA/BBM Knowledge Broadcast kami.

Berikut judul BONUS 3 ebook yang mudah-mudahan bisa memberi inspirasi bagi Anda :

1. Tujuh Langkah Spesial Menuju Kebebasan Finansial
2. Your Amazing Career Journey – Strategi Meraih Karir Impian
3. Positive Mindset for Positive Life – Cara Membangun Mindset untuk Hidup Sukses dan Bermakna

Anda bisa mendownload 3 buku sekaligus di link ini (file dikompres dengan winrar/winzip; biasanya tidak bisa dibaca langsung via smartphone. Harus pakai laptop/PC)

Selain bonus 3 ebook maut ini, secara berkala kami juga akan sajikan tips renyah dan ilmu inspiring tentang LIFE SKILLS melalui  WA Knowledge Broadcast.

SALAM SUKSES PENUH BAROKAH,
YODHIA ANTARIKSA, Msc in HR Management
Blogger dan Admin @Strategi_bisnis